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海口中国人寿招聘保险内勤是不是做销售 中国人寿保险内勤是做什么的

海口中国人寿招聘保险内勤是不是做销售中国人寿保险内勤是做什么的

中国人寿招聘内勤进去后是不是去跑业务?

对方说啥就是啥,你不要iq,那就尽管去信好了。

保险公司,上到公司的头,下到最下面的人,

无论他们自称什么职位头衔,

文员、助理、兼职、内勤、售后、财务、行政、人事、主管、司机(汗)、营销精英、招聘专员、保障专员、辅导专员、数据录入、理财顾问(汗)、储备干部、管理培训生、职业经理人(汗)、养老金发放员(汗)。。。

无一例外的是叫你lass测试,叫你交钱,叫你培训,叫你考证,

拉你去做那种成天到处推销保险,自己却:

1,没有底薪(责任底薪,你要卖出多少业绩才能拿到底薪),

2,没有劳动合同(签订代理合同,劳动法管不了),

3,没有福利(底薪都没有,谈什么福利),

4,没有社保(不是劳动关系,没有社保),

5,不是保险公司正式员工(一个营业部,一个主任或者经理都能打着旗号招人)。

每天的交通费电话费拉客户搞活动的费用都要自己出,

卖出保险给你高额提成,卖不出去一分钱不会发给你的保险代理人。

对方招来一个人拿一个人的人头费,外加向你和你的家人兜售保险。

这样的好事干嘛不热心,干嘛不给你吹水,生怕你不来?

如果你铁了心非要干这一行,那我还是罗嗦了吧。

你有足够的人脉,可以让你不至于被所有人拒绝么?

你有足够的积蓄,可以很长时间不出单,没有底薪收入也能过下去么?

你有足够的忍耐,看着亲朋好友因为你扰人的推销而疏远你么?

你一个应届毕业生,要是有能耐卖出保险,倒也罢了。

要是卖不出去,对方也不会给你发工资,你怎么活下去?

人寿保险内勤是做什么,会不会成卖保险的

保险公司的内勤就是和平常的内勤、认识等等一样,也有保险公司以找内勤的方式招聘,最后把你转换成销售,自己决定就好

保险内勤包括销售这一块吗

寿险公司分内勤和外勤

外勤员工跟公司是代理关系,通过销售业绩拿佣金

而内勤员工跟公司是雇佣关系,主要负责一些管理培训工作,有固定工资和社保(有些职位有另外的津贴跟销售业绩挂钩,但员工本人不用销售)

而财险公司业务类别很多

因此职位划分的比较细

内勤外勤界限不是那么明显

各有分工而已

所以你要问清楚具体职位,和具体待遇

另外

如果是寿险公司招聘的话

除了人力资源部打电话给你以外

其他任何人打电话给你的都是招聘销售岗位的

什么储备干部,综合内勤等等都是幌子

中国人寿的内勤主要干什么?

真的是内勤的话,相当于文员的工作内容,就是做工资,做业绩报表,收发邮件之类的,上传下达。不过也可能是以内勤的名义招业务员。至于工资,不知道你是哪里的,不了解你们那里的工资水平,五险一金都交的,这个没什么。

看你说的是哪一级的公司,如果是省级分公司,一般以管理性工作为主,如果是地市分公司,又区分不同的部门,会涉及管理性的工作和操作类工作。但无论是哪一级内勤人员,通常是不会有强制性业务要求的。

具体工作内容:

1、协助领导草拟工作计划、总结和各类报告。

2、按要求汇总、统计、上报敌情、政情和治安情况。

3、及时准确统计有关数据,上报各种报表,做好日常考勤登记和出勤统计。

4、搞好文书材料收发、登记、阅办和分类管理工作。

5、做好资料、文档、印章管理和文印工作。

6、负责全处财务报帐,会同户籍管理员搞好分管工作及办公室日常接待、管理工作。

7、按月拟造临时工工资表,送领导审批后,及时发放。

8、完成领导交办的其他工作任务。

9、根据工作需要,如果调整工作岗位,则应履行相应岗位工作职责。

扩展资料

业务能力:

1、拓展能力;

2、分析问题能力;

3、人际交往能力。 

内勤工作是一门艺术,要做好内勤工作,首先要具备作为内勤的一些基本素质,如语言表达能力、文电处理能力、会务接待能力等,注意处理好一些工作上的矛盾。

内勤工作没有盲区,只要领导工作有可能涉及的领域,内勤就必须积极配合、认真完成领导所交办的各项工作。

有点类似于文秘的性质。

参考资料:百度百科-内勤

标签: #内勤 #海口